Аутстаффинг – это выведение персонала за штат вашей организации путем оформления договорных отношений с компанией, предоставляющей услуги аутстаффинга, в нашем случае – «Softwizard».
Формальным работодателем будет выступать наша компания, заключающая с работниками трудовые договоры. Сами работники будут выполнять должностные обязанности, которые необходимы нашему клиенту.
Наша компания выступает формальным работодателем персонала Вашей компании и осуществляет полное кадровое администрирование: поиск и подбор кандидатов на вакантные места, оформление всех необходимых документов, расчет и выплату заработной платы, отчисление всех необходимых налогов.
Применение аутстаффинга эффективно в случаях: выхода на рынок иностранной компании, во время реорганизации предприятия или кризисных ситуациях, при вынужденном сокращении штатных единиц, выполнения проектных работ, при заведомо временном увеличении объемов работ, для набора персонала на сезонные работы, когда ведение бизнеса связано с наибольшим риском.
Преимущества аутстаффинга
Аутстаффинг персонала повышает эффективность бизнеса за счет привлечения профессиональных кадров, их своевременную замену, в случае необходимости, сокращает издержки, связанные с налоговыми и другими отчислениями, позволяет перекладывать ответственность за неправильно оформленную кадровую документацию и общие вопросы кадрового менеджмента на компанию аутсорсер. Аутстаффинг позволяет оформить трудовые отношения с сотрудниками, работающими в компании, выходящей на российский рынок и находящейся в процессе регистрации на территории России.
Подбор персонала
Компания «Softwizard» сотрудничает с ведущими кадровыми агентствами по подбору персонала, обладает собственной актуальной базой кандидатов, мы готовы закрыть практически любую ИТ-вакансию в самые кротчайшие сроки.
Наши инженеры, специалисты службы поддержки, координаторы, менеджеры проектов и другие специалисты уже работают в многочисленных компаниях наших клиентов.
Этапы сотрудничества:
-
Заключение договора на оказание услуг по предоставлению персонала на определенный срок.
-
Согласно заключенному договору наша компания нанимает персонал в соответствии с Вашими требованиями на оговоренный срок.
-
Все отношения с сотрудниками оформляются в строгом соответствии с действующим законодательством и предварительно утвержденными клиентом условиями работы.
-
Персонал выполняет должностные обязанности. Потребности бизнеса удовлетворены.
Аутстаффинг персонала является общепризнанной мировой практикой, многие компании используют этот современный и эффективный инструмент бизнеса, получая ощутимую выгоду на протяжении многих лет.
Оставить заявку на аутстаффинг с помощью формы обратной связи.